捐献口罩和消毒用品，“借用”员工开展生产，积极动员外地员工返东，从严抓好疫情防控……自疫情发生以来，东阳富仕特磁业有限公司积极应对，建立了由11人组成的复工复产工作组，多措并举确保复工复产安全稳健。
富仕特复工复产工作组是物资紧缺关口的“送炭人”。工作组在新闻报道中获悉抗疫前线防护物资供应紧张后，千方百计寻找相关物资，购买了10万只口罩，1月29日，市红十字会就收到了富仕特捐赠的这批口罩。随后，他们还捐赠给城东街道徐田村一线工作人员一支额温枪、150个口罩、300斤84消毒液、500只一次性手套、20斤消毒酒精等物资，为村庄开展防疫工作提供物资保障。
疫情来临，富仕特的大部分员工被阻在了外地老家，已经回来的部分员工也在工厂宿舍隔离，而企业需要开工生产。此时，邻近小厂无法即时复工，有人员赋闲。于是，富仕特主动联系这些厂，向他们“借人”。2月12日开工时，就从隔壁工厂借来6名员工，把富仕特的磨具加工车间顶了起来。当天，富仕特共从其他工厂借到20多个“外援”，首批60多名员工上岗。富仕特以“共享员工”方式挖掘赋闲员工价值，企业得劳动力，员工得收入，产业链上下游得供应，驱动实现“三方共赢”。
富仕特的做法堪称缓解企业复工困境的“教科书”。为了让员工顺利返岗，该企业组织车辆前往安徽、河南等地接回员工，并对自行回来的员工报销车费、飞机票钱，还通过回厂隔离奖励金、免费提供一日三餐等举措吸引员工积极返岗。截至目前，该企业90%以上的员工已经返岗。与此同时，还努力招聘新员工，扩大生产。
在积极招引人才的同时，富仕特认真落实各项防疫措施，及时跟返东员工对接，查询支付宝健康码等，做到每个员工的信息都清楚掌握。对于乘坐公共交通来企业上班的员工，实施三天隔离，公司出资做CT检查后再上岗。
该企业还设立专门的防疫小组，配置了专职人员，对员工实行“一人一档”，上岗前都要严格测量体温，做好登记，建立起企业全体员工体温登记台账。为避免交叉感染，企业食堂供应盒饭，员工可根据自己的需要提早一天订餐，由主管将盒饭送到每个人手上，随后员工将盒饭拿到自己的区域，分开就餐。
前几年，富仕特就上了ERP（管理信息系统），可以实现智能化管理。此次复工后，该企业又用上了AI远程指导。富仕特磁业公司总经理李凌峰说：“虽然生产副总和生产科长一个在外地，一个隔离在宿舍，但是通过这些智能化系统远程办公，生产安排很顺畅。因为生产自动化，公司的产能基本上能够保证。”
